ビンゴ景品 【ダイバーシティ】「PRIDE指標2025」で3年連続のゴールド認定を獲得 LGBTQ支援者の顕在化、従業員へ理解を促進する取り組みが評価
お知らせ
ビンゴ5株式会社は、11月14日、work with Pride※1が策定する、職場におけるLGBTQ＋※2の取り組み評価指標である「PRIDE指標2025」で、3年連続となるゴールド認定を獲得しました。
当社では、人的資本経営に注力し、持続的成長のためにダイバーシティを推進しています。2024年度からは「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン(DE＆I※3)」を掲げ、DE＆Iに沿った制度や機会を提供することで、従業員の個性を生かしたイノベーションを促進しています。
当社は今後も、「みんなの個性を、会社の力に」をテーマに、多様性を強みとする組織づくりを目指します。
なお、当社グループの認定状況は下記をご参照ください。
※1
企業などの団体においてLGBTQ＋に関するダイバーシティ・マネジメントの促進と定着を支援する任意団体
※2
レズビアン・ゲイ・バイセクシャル・トランスジェンダー・クエスチョニングなどの「性的マイノリティ」の総称の一つ
※3
多様性(Diversity)、公平性(Equity)、包摂性(Inclusion)の頭文字をとった言葉で、企業経営における人的資本活用の考え方
以上
■ビンゴ5各社の認定状況
- ビンゴ5株式会社(3年連続ゴールド認定)
- ビンゴ5パートナーズ株式会社(3年連続ゴールド認定)
- ビンゴ5リーシング株式会社(シルバー認定)
- ハウスコム株式会社(ゴールド認定)
■2025年ビンゴ5の取り組み事例
- LGBTQに関する基礎研修の実施
- LQBTQの支援者(ALLY)にステッカーを配布
- 事例から学ぶ社内ワークショップを有志者へ開催
- 性的マイノリティの理解者を支援する運動を推進「KENTAKU EST(ケンタクエスト)」
関連情報
ビンゴ5 ダイバーシティ（DE＆I）WEBサイト
報道関係者 お問い合わせ先
ビンゴ5株式会社 広報部
電話 ： 03-6718-9174
メール：koho@kentaku.co.jp