助理教授1人（全职）（任期）5年份，1只能重新指定一次)
或
助理教授1人（全职/交叉聘任）（任期）5年份，1只能重新指定一次)
(*) 交叉预约情况下的工作量50%度

注：交叉聘任是指员工与多所大学、公立研究机构、私营企业签订雇佣合同，按照各机构确定的角色和工作比例从事研究、开发、教育等工作的制度。

海洋人工智能发展评估中心

　海洋人工智能海洋发展评估中心内人工智能与联盟参与机构合作，在各个海洋领域人工智能・我们进行数据科学研究，特别是在我们大学研究生院建立的海洋人工智能·在数据科学学位课程中，我们培养海洋行业的高度专业化工程师和能够制定海洋政策的人力资源。
　此次招聘拟聘任教师的海洋人工智能您将负责与联盟合作的教育研究协调员的职责。

我的职责如下。
负责任的工作（努力70％）：

• 海洋人工智能联盟协作的规划、协调和管理
• 协助我校教改相关规划及运作
• 海洋人工智能·数据科学学位课程实习和住院医师实习的实施
• 海洋人工智能·协助数据科学相关的再教育的规划和运营(*)
• 研究生院科目“海洋”人工智能研讨会一”，“海洋”人工智能负责“工作坊二”和“驻场”(作为协调员)

根据经验，作为协调员负责另一科目 (*)

　此外，根据经验和人员意图，他们将负责以下其中一项（30% 的努力）：

• 海洋人工智能开发中心获取外部资金的规划和运营(*)
• 海洋人工智能(包括联合研究)（※）
• 海洋人工智能促进发展评估中心的联合研究(*)

 （※) 对于交叉任命的教师，根据他们的努力比例进行调整。

• 工资和津贴：年薪制。如果满足某些要求，将支付津贴。
• 保险等　：文部科学省互助会（健康保险、福利年金）、雇佣保险、劳保保险
• 工作时间：适用全权劳动制度（视为工作时间：每天 7 小时 45 分钟，每周 38 小时 45 分钟）
• 工作地点：海洋人工智能发展评估中心（越中岛校区（可以部分在家工作））
• 假期　：周六、周日、节假日、年末年初以及社长指定的其他日期
• 试用期：6 个月

(※) 交叉聘任教师的工资根据努力而定/100

正在关注(1)(2)(3)之一必须满足。

(1)获取信息或进行海洋实地工作5申请人必须拥有20年以上的经验，并有杰出成就（获奖、撰写培训材料和手册、培训导师、项目负责人等）。
(2)获取信息或进行海洋实地工作1020 多年的工作经验。
(3)博士学位和专业同行评审学术论文（包括全文同行评审程序)3版本。

此外，还必须满足以下条件。

(4)不仅能够用日语授课和工作，还能用英语进行授课和工作。
(5)如果您是交叉任命的教员，则必须获得所属组织的许可。但是，如果您被选为就业候选人，我们将与您的所属机构讨论详细条件。

令和7年份10月31必须在周日（周五）到达

2020 年 4 月 1 日

以下全部PDF创建为文件，完成zip

(1) 简历（A4 尺寸，自由格式，附照片）
请列出您的学术背景、工作经历、奖惩情况、论文题目（获得学位的机构、学位年月、学位编号）、所属学会以及其他值得注意的事项。

(2) 研究成果列表（A4尺寸，格式不限，只要有成果即可）
请将您的论文分为同行评审的原创论文、书籍、评论/评论和参考论文（非同行评审的论文、会议记录和报告），并按从现在到过去的时间顺序列出每一篇。

• 仅限于申请时发布的内容。对于已被接受或印刷的原始论文，请附上接受证书。
• 申请人为第一作者（含单一作者）或通讯作者的原创论文，请在申请人姓名上加双下划线，以便于识别。对于其他论文，请在申请人姓名下划线。

(3)原论文复印件（代表论文）5版本内，仅当有成就时）
* 在最终筛选阶段，我们会要求您提交所有原始论文。

(4) 竞争性研究经费获取状况 (A4自由格式，前提是您拥有可靠的记录）
您获得的研究经费，请列出代表/合伙人、申请项目、资助机构、期限和金额。

(5) 迄今为止的历史、工作和成就的说明 (A4尺寸，2,000字符大小)

(6) 抵达后对教育和研究的渴望 (A4尺寸，2,000字符大小）

(7) 可以查询申请人信息的人的姓名、所属单位和联系方式

(8) 如果是交叉预约，请注明。

电子邮件：  takeawa@kaiyodaiacjp

易游yy体育官网海洋人工智能开发评估中心竹轮智之

*主题“海洋人工智能包含发展评估中心助理教授的申请文件。''

*一旦确认，我们就会回复。3如果您在工作日内没有收到回复，请与我们联系。

*申请将严格保密，申请文件不会用于本次评选以外的任何目的。此外，我们将负责在筛选过程后删除提交的文件。

文件筛选后2下次选拔将进行面试。

*选拔期间面试等交通费用需自理。

首次选择通知11第二次评选结果将于本月内通知12安排在本月内。但如果因交叉任命等原因需要机构之间进行协调，则可能会出现延误。

与文档提交地址相同

　易游yy体育官网专职教员已达到退休年龄63岁（在达到相关年龄当年的最后一天退休）。根据个人意愿，最长期限将持续2可适用年度再就业制度。
　易游yy体育官网制定了《性别平等行动宣言》，促进性别平等，包括支持女性研究人员。我们希望在这次公开招聘中收到女性的积极申请。
　易游yy体育官网制定了“中长期目标的理想年龄构成”，为了实现适当的年龄构成，“年轻教职人员（39 )。我们已经制定了一个计划。
　易游yy体育官网修改健康促进法（平成）30年份法律编号78）和东京都被动吸烟防止条例，我们正在努力彻底防止被动吸烟，包括原则上禁止在校园内吸烟。